매년 사업실적 10% 증대·당기순익 30억 달성
결산 처분액 손익 50억 창출로 조합발전 도모
“조합 사업신장에 중점을 두고 부수적으로 저원가성예금 추진, 건전대출 증대, 연체채권 감축, 지점별 책임경영을 추진해 조합발전을 도모해 조합의 전문 경영인으로 선출해준 조합원들의 뜻에 부응하도록 최선을 다하겠습니다.”
남양주축협 상임이사에 취임한 박치식 상임이사는 “책임경영을 통한 조합발전을 꾀하고 특히 10. 30. 50 운동을 추진해 나가겠다”고 밝혔다.
박 이사는 “매년 사업실적 10% 증대, 당기순이익 30억원 달성, 결산 시 처분 액 손익 50억원 창출하는 것이다. 적극적인 사업추진과 연체채권 관리만 잘하면 불가능한 사항이 아니라며 10. 30. 50 운동을 통해 조합발전을 이끌어 나갈 것”이라고 말했다.
“본점에 사업추진 전담반을 두어 사업전반에 대한 정보를 지점과 공유하고 업무를 합동으로 추진하는 시스템을 구축, 지점별 책임경영제를 도입하겠다”는 박 이사는 “여수신 지점장 우대금리를 대폭 부여해 지점장이 알아서 책임지고 관리할 수 있도록 하는 등 지점장의 권한을 최대한 부여해 지점을 운영토록 하겠다”고 말했다.
모든 책임을 지점장에게 떠넘기는 것이 아니라 책임은 최고경영자인 상임이사가 지겠다는 것.
“직원들이 얼마만큼 자기 본인의 능력을 최대한 발휘하느냐가 중요하다”는 박 이사는 “직원 능력향상 방안마련 차원에 전문교육을 전 직원이 이수 할 수 있도록 교육 분야를 강화하고 투자를 아끼지 않을 것”이라고 밝혔다.
이밖에 리스크 관리를 강화할 것을 강조했다. 박 이사는 “리스크 관리가 잘못되어 흑자 도산하는 경우가 종종 있듯이 경영에 있어서 리스크 관리의 중요성이 강조되는 만큼 이를 위해 조합 본점 기획과를 활성화시켜 나갈 것”이라고 덧붙였다.
박치식 상임이사는 지난 1986년 남양주축협에 입사해 과장, 상무를 거쳐 2010년 M급으로 승진했으며, 32년간 남양주축협에서 근무한 남양주축협 맨이다.
